失業手当についての質問です。
今月自己都合により退職しました。
今後の予定として、4,5ヶ月後にオーストラリアにワーキングホリデー
を考えております。
その為の資金として失業保険だけでなくアルバイトによる収入（できるだけがっつり稼ぎたいです）
が必要不可欠です。
そこで質問ですが失業手当を受給している期間に海外へ行くと受給は停止されるのでしょうか？
そもそも、就職する意思がないとみなされて最初からもらえないのでしょうか？
今月自己都合により退職しました。
今後の予定として、4,5ヶ月後にオーストラリアにワーキングホリデー
を考えております。
その為の資金として失業保険だけでなくアルバイトによる収入（できるだけがっつり稼ぎたいです）
が必要不可欠です。
そこで質問ですが失業手当を受給している期間に海外へ行くと受給は停止されるのでしょうか？
そもそも、就職する意思がないとみなされて最初からもらえないのでしょうか？
基本的に認定日から次の認定日(4週間)の間に２回以上は許可されている方法で就活をしなければ行けません。
それをしないと認定日にハローワークに行っても認定してもらえません。
しかし貴方は自己都合で退職しているので３ヶ月間の給付制限があります。つまり失業保険受給資格をもらって最初の７日間の待期のあと更にそこから３ヶ月待って初めてお金が貰えるのです。
分かりにくい説明で長々とすいません。
それをしないと認定日にハローワークに行っても認定してもらえません。
しかし貴方は自己都合で退職しているので３ヶ月間の給付制限があります。つまり失業保険受給資格をもらって最初の７日間の待期のあと更にそこから３ヶ月待って初めてお金が貰えるのです。
分かりにくい説明で長々とすいません。
失業保険について教えて下さいm(__)m
受給された金額から税金は引かれるのでしょうか？ また受給された金額は今年度の収入になるのでしょうか？ 宜しくお願いします。
受給された金額から税金は引かれるのでしょうか？ また受給された金額は今年度の収入になるのでしょうか？ 宜しくお願いします。
非課税です。所得税等の税金はかかりません。年末調整や確定申告では、対象外です。
ちなみに住民税は、前年度の所得によるものです。
ただし、健康保険では収入になります。
ちなみに住民税は、前年度の所得によるものです。
ただし、健康保険では収入になります。
パチンコの屋のアルバイトをする事になった今年２９になる男です。正直 遅いですよね？ 失業保険を貰おうかと考えてましたが 母親が いつ貰えるか分からないのに パチンコ
屋でも働けと言われ アルバイトですが 採用されました 違う所でも 聞いたのですがパチンコ屋で働いても何のスキルもつかないししないほうがいいと言われ迷いました 水曜日が定休日で その日にハローワークで探そうと考えてます パチンコ屋で働いてた人で 何をきっかけに辞めましたか？きついから？ なんかサインがありましたか？ 出来たらサインを教えてください
屋でも働けと言われ アルバイトですが 採用されました 違う所でも 聞いたのですがパチンコ屋で働いても何のスキルもつかないししないほうがいいと言われ迷いました 水曜日が定休日で その日にハローワークで探そうと考えてます パチンコ屋で働いてた人で 何をきっかけに辞めましたか？きついから？ なんかサインがありましたか？ 出来たらサインを教えてください
パチンコ屋でなんのスキルも付かないってことはないですよ
接客マナーや言葉使いなど
じぶんのモチベーションさえあれば
ステップアップできますよ
最初からやめること前提で働いてたら
どこいってもスキルなんてつかないし
次のところで面接うけてもいい結果でないと思いますよ
接客マナーや言葉使いなど
じぶんのモチベーションさえあれば
ステップアップできますよ
最初からやめること前提で働いてたら
どこいってもスキルなんてつかないし
次のところで面接うけてもいい結果でないと思いますよ
離婚確定 財産分与はどうするの？
別居状態１カ月。もう離婚に踏み切ろうと思いますが、財産分与の話は基本どう進める
のでしょうか？彼が家を出ていく際、一部の預金を下ろして家に置いてあっただけでそれ以外の
財産（預金（外貨預金）、車、パソコン、テレビ）は勝手に判断して持って行ってしまいました。さらに彼は別居２か月前に退職したので退職金２００万ほどのお金を持っています。さらに別居寸前で８０万くらい勝手に引き落としてます。先日メールで財産分与は平等（半分）にと伝えましたが、お金に執着して気持ち悪いといわれてしまい、ちゃんと話ができなさそうです。
こういう場合、弁護士さんを立てて話を進めていくのがいいのでしょうか？真剣に戦うというより前にできれば二人の財産がどれくらいあって、その折半だからいくらが私の取り分ですと自分自身でもわかっておきたいのとそれを彼に示すための根拠がほしいのですがそういう場合、弁護士さんにお願いすればいいのですか？（通帳、生活費等は記録がありますが、彼の退職金の正確な金額、車のローン残金などわかりません←ただしローン支払いとして彼に渡した金額は記入があります）
ちゃんと第三者が判断してくれた財産分与を彼が理解してくれれば、とくに調停や裁判を起こす気は全くないのですが・・・
あと彼は会社を辞め、スキルアップのために大学生をしています。でも失業保険はもらっています。この際の彼が定職に就いておらず学生であっても財産分与は通常と同じですか？また本で専業主婦（収入のない）には当面の生活費を工面しなければいけないとありました。この場合は私には彼への支払いの義務がありますか？
別居状態１カ月。もう離婚に踏み切ろうと思いますが、財産分与の話は基本どう進める
のでしょうか？彼が家を出ていく際、一部の預金を下ろして家に置いてあっただけでそれ以外の
財産（預金（外貨預金）、車、パソコン、テレビ）は勝手に判断して持って行ってしまいました。さらに彼は別居２か月前に退職したので退職金２００万ほどのお金を持っています。さらに別居寸前で８０万くらい勝手に引き落としてます。先日メールで財産分与は平等（半分）にと伝えましたが、お金に執着して気持ち悪いといわれてしまい、ちゃんと話ができなさそうです。
こういう場合、弁護士さんを立てて話を進めていくのがいいのでしょうか？真剣に戦うというより前にできれば二人の財産がどれくらいあって、その折半だからいくらが私の取り分ですと自分自身でもわかっておきたいのとそれを彼に示すための根拠がほしいのですがそういう場合、弁護士さんにお願いすればいいのですか？（通帳、生活費等は記録がありますが、彼の退職金の正確な金額、車のローン残金などわかりません←ただしローン支払いとして彼に渡した金額は記入があります）
ちゃんと第三者が判断してくれた財産分与を彼が理解してくれれば、とくに調停や裁判を起こす気は全くないのですが・・・
あと彼は会社を辞め、スキルアップのために大学生をしています。でも失業保険はもらっています。この際の彼が定職に就いておらず学生であっても財産分与は通常と同じですか？また本で専業主婦（収入のない）には当面の生活費を工面しなければいけないとありました。この場合は私には彼への支払いの義務がありますか？
財産分与は夫婦間で築き上げた財産の清算です。
退職金なども含まれますが、婚姻前からの預金や親からの贈与や相続による財産は、分与の対象になりません。
プラスの財産だけでなく、マイナスの財産(住宅ローンなど)があると、その算定は困難になります。
調停によらず第三者を間に、といいますが弁護士を立てるということは、結局は調停や裁判によらざるを得ないということになります。
支払いを頑なに拒む夫も、調停や裁判所で具体的根拠を示し説得すると折れるということはよくあるようです。
なお、専業主婦が当面の生活費を用意しなければならない、というのは 専業主婦は別居をすると夫からの収入源が途絶えるわけですから、自分で生活費を確保せざるを得ないのでその別居の資金力を確保する必要がある(パートにでるとか実家にたよるとか)、ということです。
早急に弁護士に相談、依頼を検討するべきです。
退職金なども含まれますが、婚姻前からの預金や親からの贈与や相続による財産は、分与の対象になりません。
プラスの財産だけでなく、マイナスの財産(住宅ローンなど)があると、その算定は困難になります。
調停によらず第三者を間に、といいますが弁護士を立てるということは、結局は調停や裁判によらざるを得ないということになります。
支払いを頑なに拒む夫も、調停や裁判所で具体的根拠を示し説得すると折れるということはよくあるようです。
なお、専業主婦が当面の生活費を用意しなければならない、というのは 専業主婦は別居をすると夫からの収入源が途絶えるわけですから、自分で生活費を確保せざるを得ないのでその別居の資金力を確保する必要がある(パートにでるとか実家にたよるとか)、ということです。
早急に弁護士に相談、依頼を検討するべきです。
主人の会社が15万以上も給料が落ちてしまいまだまだ下がるようです
今月の給料も20万円以下でした
子供は高校生二人で進学も予定していますので正直明日食べるものも困っている状態です
主人の会社はアルバイトを禁止していて認めてもらうように何度もお願いしましたが無理でした
人から聞いたのですが急激に給料が下がりそれを理由に会社を辞めた場合失業保険がすぐに下がる前の給料がもらえると聞きました
そんな甘い話はないと思っているのですが本当の所どうなのでしょうか？
また、基本給は10万円で後は深夜手当などで毎月40万円くらいもらっていました
給料が下がる前の金額を失業保険で貰えるのでしょうか？
今月の給料も20万円以下でした
子供は高校生二人で進学も予定していますので正直明日食べるものも困っている状態です
主人の会社はアルバイトを禁止していて認めてもらうように何度もお願いしましたが無理でした
人から聞いたのですが急激に給料が下がりそれを理由に会社を辞めた場合失業保険がすぐに下がる前の給料がもらえると聞きました
そんな甘い話はないと思っているのですが本当の所どうなのでしょうか？
また、基本給は10万円で後は深夜手当などで毎月40万円くらいもらっていました
給料が下がる前の金額を失業保険で貰えるのでしょうか？
仮にすぐ辞めても自主退職なので…手続き後3ヶ月たってから貰えます、しかも以前もらってた6割くらいです。なら毎月100万円の給料だから、60万円？ってことはなく、キチンと最高上限が設定されてて最近の額はちょっとわかりませんが。ただ20万円の給料なら12万円にはなりますが…しかも支給は永遠じゃないですし…よく考えてから退職しましょう。
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