現在失業中です。退職前６ヶ月は会社と揉めて出社していませんでした。よって支払い給与は０円となっています。
失業保険の計算の場合はその場合は最低賃金がベースに算出されてしまうのでしょうか？
失業保険の計算の場合はその場合は最低賃金がベースに算出されてしまうのでしょうか？
失業給付の支給日額は離職前直近6カ月の賃金から算定されますが、この6カ月の「1カ月」とは「出勤日数・有給休暇が11日以上ある月」をいいます。
主様の場合離職前直近6カ月は「出勤日数11日以上」ありませんから、それ以前の6カ月の賃金から算定されます。
主様の場合離職前直近6カ月は「出勤日数11日以上」ありませんから、それ以前の6カ月の賃金から算定されます。
失業保険の受け取りについて
質問です。
2010年3月に主人の転勤により通勤困難と言う理由で退職しました。
(離職表にもそのように記載があります。)
2009年12月に妊娠が判明し、退職後に雇
用保険の延長をしました。
先日雇用保険の受け取りのための手続きに行きました。その際主人がいつ転勤になったかの証明書が必要で、なければ待機期間が7日+3ヶ月になると言われました。書面での証明書などなく、会社にも証明書をもらう事ができません。
そこで質問です。在職中に妊娠した場合、退職理由に関係なく待機期間7日のみになると思っていたのですが、違うのでしょうか？
違う場合、書面での証明ができなければ+3ヶ月になるのでしょうか？
質問です。
2010年3月に主人の転勤により通勤困難と言う理由で退職しました。
(離職表にもそのように記載があります。)
2009年12月に妊娠が判明し、退職後に雇
用保険の延長をしました。
先日雇用保険の受け取りのための手続きに行きました。その際主人がいつ転勤になったかの証明書が必要で、なければ待機期間が7日+3ヶ月になると言われました。書面での証明書などなく、会社にも証明書をもらう事ができません。
そこで質問です。在職中に妊娠した場合、退職理由に関係なく待機期間7日のみになると思っていたのですが、違うのでしょうか？
違う場合、書面での証明ができなければ+3ヶ月になるのでしょうか？
在職中に妊娠した場合、退職理由に関係なく待機期間7日ということはありません。ハローワークにて転勤証明が必要だと言われたというのであれば、それが証明出来ない場合は、待機期間は3か月と7日間になります。
自己都合退職の場合、待機期間は3か月と7日間。
会社都合での退職の場合、待機期間は7日間。
待機期間中は、失業保険の受給はできません。
最初の認定日の最大受給日数は21日、その後は最大28日です。
ご主人の転勤の証明ですが、会社からの辞令が残っていないのであれば、転勤証明書を作成していただくようにご主人の会社にお願いしてみては如何でしょうか。
それが無理な場合、下記2つのものがあれば証明できるかもしれません
1.旦那様の給与明細または源泉徴収票
勤めている勤務先（勤務地ではなく会社）が同じであれば、転勤してからも同じ会社に努めていることを証明することは可能であると思います。
2.転勤先の近くの市区町村への住所変更が記載してある免許証等
一番良いのは、ご主人の会社から転勤を証明する書類を頂くことです。
自己都合退職の場合、待機期間は3か月と7日間。
会社都合での退職の場合、待機期間は7日間。
待機期間中は、失業保険の受給はできません。
最初の認定日の最大受給日数は21日、その後は最大28日です。
ご主人の転勤の証明ですが、会社からの辞令が残っていないのであれば、転勤証明書を作成していただくようにご主人の会社にお願いしてみては如何でしょうか。
それが無理な場合、下記2つのものがあれば証明できるかもしれません
1.旦那様の給与明細または源泉徴収票
勤めている勤務先（勤務地ではなく会社）が同じであれば、転勤してからも同じ会社に努めていることを証明することは可能であると思います。
2.転勤先の近くの市区町村への住所変更が記載してある免許証等
一番良いのは、ご主人の会社から転勤を証明する書類を頂くことです。
主人が職を失うかもしれません。
地震の影響で今居る会社にいられなくなる可能性が高いです。
ですが、転職するにしても、そういった方はきっと沢山いるでしょうし、通常より職探しは厳しい状況ですよね？
失業保険などは普通に出ますよね・・・？
仕事が滞り不安な方は沢山いると思います。
私はといえば、うつ治療中で現在専業主婦です。
傷病手当はあと４ヶ月ほど。
そのあとは失業保険と思っていますが・・・。
バリバリ働くのはまだ無理です。
質問としては、
①このような状況で、どのようにして不安な心理を穏やかに保てばいいか。
②具体的に考えるとはまってしまって余計心配になるので、主人も「どうあってもがんばるからさ」と言ってるのを信じて、
あまり私が動揺せず、いつもどおりに家事、子育てをしてればいいのか。
③主人の就職活動はやはり厳しいものになるでしょうか？
生活費、お金のことが心配です。
地震の影響で今居る会社にいられなくなる可能性が高いです。
ですが、転職するにしても、そういった方はきっと沢山いるでしょうし、通常より職探しは厳しい状況ですよね？
失業保険などは普通に出ますよね・・・？
仕事が滞り不安な方は沢山いると思います。
私はといえば、うつ治療中で現在専業主婦です。
傷病手当はあと４ヶ月ほど。
そのあとは失業保険と思っていますが・・・。
バリバリ働くのはまだ無理です。
質問としては、
①このような状況で、どのようにして不安な心理を穏やかに保てばいいか。
②具体的に考えるとはまってしまって余計心配になるので、主人も「どうあってもがんばるからさ」と言ってるのを信じて、
あまり私が動揺せず、いつもどおりに家事、子育てをしてればいいのか。
③主人の就職活動はやはり厳しいものになるでしょうか？
生活費、お金のことが心配です。
現在就職活動中の学生です。
新卒採用も、いろいろな会社が今回の地震の被害から採用を見送っており、学生にとっては厳しい状態です。
人柄のよさ、とか営業の経験…などだけでは転職は難しいように思います。
ただ旦那様の資格だとか、これまでの会社で身に付けた能力によっては、いくらでもほしがる企業はあると思います。
ご主人次第というわけです。
また、個人的な考えですが、今回の地震による一般企業（被災していない企業）への影響はそう何年も続かないと思います。
いざとなれば旦那さんが飲食店でもなんでもアルバイトやパートと失業保険で食いつないで、転職先が見つかるまで粘るしかないのではないでしょうか。
ご主人の失業保険が出るのか、出たらいくらぐらいになるのか計算して、あなたの失業保険と合わせて、今後の収入を計算するというのも、先が見えて安心できるかもしれません。
みなさん命が無事なわけですから、絶対大丈夫。
ことを好転させるのも、横転させるのも、あなたとご主人がいかにいまを耐え抜けるかです。
応援しています。
新卒採用も、いろいろな会社が今回の地震の被害から採用を見送っており、学生にとっては厳しい状態です。
人柄のよさ、とか営業の経験…などだけでは転職は難しいように思います。
ただ旦那様の資格だとか、これまでの会社で身に付けた能力によっては、いくらでもほしがる企業はあると思います。
ご主人次第というわけです。
また、個人的な考えですが、今回の地震による一般企業（被災していない企業）への影響はそう何年も続かないと思います。
いざとなれば旦那さんが飲食店でもなんでもアルバイトやパートと失業保険で食いつないで、転職先が見つかるまで粘るしかないのではないでしょうか。
ご主人の失業保険が出るのか、出たらいくらぐらいになるのか計算して、あなたの失業保険と合わせて、今後の収入を計算するというのも、先が見えて安心できるかもしれません。
みなさん命が無事なわけですから、絶対大丈夫。
ことを好転させるのも、横転させるのも、あなたとご主人がいかにいまを耐え抜けるかです。
応援しています。
失業保険で基本手当日額が4500円で自分で会社をやめたため90日しか給付日数がないのですがいくらもらえますか？
計算の仕方がまったくわからないので計算わかる方いたら教えてください★4500×90ではないですよね？
計算の仕方がまったくわからないので計算わかる方いたら教えてください★4500×90ではないですよね？
４５００×９０です。
認定日型の関係で初回は２８日分とならない事が多いですので、
初回Ａ日分・２回目２８日分・３回目２８日分・４回目９０－（Ａ＋５６）日分ですね。
これは途中すべての日が失業認定の場合です。
認定日型の関係で初回は２８日分とならない事が多いですので、
初回Ａ日分・２回目２８日分・３回目２８日分・４回目９０－（Ａ＋５６）日分ですね。
これは途中すべての日が失業認定の場合です。
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